于是一场大换血就这样出乎意料却又理所当然的到来了，他先是以价高者得的方式将阿根廷前腰巴尔科出售给了急需新援填补梅西空白的巴塞罗那，然后又将“带头闹事”的穆萨·登贝莱卖给了国际米兰，同时还在与同拜仁针对托雷拉的价格进行了马拉松式的讨价还价。
随后又利用得到了巨资先后补充进来了瑞恩·塞塞尼翁、阿德莫拉·卢克曼等在执教国家队时收编的本土嫡系球员，以及亚历山大·伊萨克这样已经在英国赛场上证明过自己实力的名将，尽可能地将保存球队实力和树立自己在队中影响力两大目标同时达成。
最终的结果从球迷们的反应来看，显然是不能算成功的，虽然搞出大动作并非是索斯盖特的本意，但球迷们不会这么看啊，必定会认定他这是在小肚鸡肠、消除李慕迪残留的印记。
不过从球队的战绩上来看，就不得不佩服这位前三狮军团主帅的能力了。在时间来到九月末的节点上，顶着六冠王光环、又经历了一番大换血的阿森纳，表现还是非常出色的。联赛暂列第二，与领头羊曼城的差距只有一分；欧冠小组赛中也是保持了两连胜，至于赛季开始前两场超级杯也算是差强人意，输掉了社区盾杯，但蝉联了欧洲超级杯，至少保持了与去年同时期几乎相同的步调，初步得到了枪迷们的认可。
所以在如此多的大新闻面前，已经处于半归隐状态的李慕迪自然也就得不到多少聚光灯的照射了，轻轻松松地回归到了一个近似普通上班族的状态中去了。
只是日常状态是放松的，但是在工作上，他却是绝对地一丝不苟，一改当教练时的懒散，变得越发勤奋起来。
耶罗离开后，考文垂的管理层也紧跟着发生了一场较大规模的变动，原本属于其团队的财务主管、市场开拓人员甚至首席球探等七八名职员都跟着返回了西班牙，因为伯纳乌的水更深，没有这些亲密的下属支持，即便是球队昔日的传奇人物也很难在短时间内站稳脚跟。
这种大范围的离职潮，如果放到其它俱乐部那里，还是比较麻烦的，因为优秀的员工总是稀少的，还要时刻提防更高级别球队的挖角，所以一般情况下，EFL（即英冠、英甲、英乙三/级职业联赛）的球队总是很难保持一个相对稳定的职工团队。
不过在李慕迪这里，却不是什么太大的问题，他在欧洲足坛闯荡了小十年，声望足够高、人脉足够广，想要来抱大腿的即便不会是人山人海的程度，但那些非英超俱乐部的职员也很难拒绝这样一位业内大拿的召唤。有F