团做一团的小黑，却不想他刚一伸手，小黑就‘喵’一声给了他一爪子，然后箭射一般蹿了出去，他惋惜的看了看小黑消失的方向，接着才缓步朝甄玉卿走了过去。
“这科举之途为选拔寒门子弟而设立，你又何必跟他们去争这名额？”
甄玉卿把手上捂着的小茶壶朝萧景明递了过去，萧景明接过她递来的茶壶，先是规规矩矩盘膝坐到小茶案的上首，这才举止优雅的从红泥小炉处舀了勺沸水，待水雾散去些许才掺入甄玉卿的那个小茶壶内，激起一阵清淡的药草味道来。
“原来你是怕我抢了你选拔人才的名额，实在不厚道。”萧景明把掺好了热水的茶壶给甄玉卿递过去，举止从容。
“其实你不用这样，当年我宣布实行科举制度选拔人才的时候，就已经料到与世袭权贵之间会有怎样的冲突，但那又如何？明年三月的科举，我还真就要选出几个人才来委以重任，我看他们能耐我何！”
甄玉卿是四年前宣布以科举制度选拔人才的，而当时她之所以有这一举动，也正是因为‘流火之变’修养生息一年，她发现朝中新贵势力再一次崛起，而这些势力崛起后，所带动的就是一个家族的崛起。
对此甄玉卿很快嗅到了危险的气息，毕竟权贵当权，权贵作乱的事情，在历史上真真是一点也不少，所以她很快推出了‘岗位考核’和‘科举选拔’两项政策。
岗位考核说直白一点就是每个岗位所任职的人员，每年会接受一次政绩的小考，三年执行一次大考，若三次考核均合格，且有突出绩效的就加薪升职，若有两次考核都合格，且任职期间没有大纰漏大错处，那就继续任职该职位，若两次不合格，那就降职降俸。
但在这两项新政推行之前，甄玉卿先是让人在民间去做了十分的宣传和铺垫。
于科举选拔上，他所针对的对象，大多都是那些在贵族世家门下可有可无的清客门生与无法继承家业但又十分想要出人头地的庶出子弟。
他让人在民间大肆谣传大晋朝即将推行一个从民间寒门之中选拔人才的方法，这方法能够让那些有才、有识、有能、有德之人为国为民所用，并以此去取得自己的功名和前途。
当然这个选拔人才的法子，除了通过殿堂级别的考试来选拔文臣以外，平民百姓亦能能通过获取军功的方式来挣取自己的爵位和封赏。
因此在铺垫了一段时间后，民间早已充满了各样期待而又兴奋的声音，甄玉卿便是砰一声甩出了自己的这两项新政。