有了苏瑜的提点, 苏大志每天检查完仓库的工作之后, 就在写工作总结
写着写着他就掌握规律了。
比如每天的工作总结里面数据写的详细点儿, 等写一个星期的总结的时候就方便了，直接把数据汇总就行了。然后将每天写的文字性总结删删减减, 留着比较重要的东西合在一起，就成了。压根就不用在单独想。和他姐告诉他写年度总结的法子是一样的。
他真是太聪明了！
就说了, 姐那么聪明, 他肯定也不该那么笨。
他坚持每天写, 每天交上去, 而且不止交给刘主任一个人, 还往工会和厂委那边都交上一份。
每天三份同样内容的工作总结雷打不动的往上面交。
很快后勤处刘主任还有厂领导, 工会领导们的办公桌上就有一叠苏大志同志的工作总结了。
厂领导们开始的时候还看看, 后面就不看了。
当然, 偶尔想起来的时候, 也会看看。不过甭管看不看，每天桌面上出现一张纸的时候，就会想起苏大志同志这个工人。
苏大志也不知道领导们看了没, 一直坚持写。连续写了一个月, 他又有些感触了。
为了写好总结，他每天不得不打起十二分的精神去记下自己做的事情，然后脑袋里面要一直想着哪些事儿做的好, 哪些事儿做的不好。
这样写下来，他就很容易发现自己有哪些做的不好的地方。就会去改正。
而且因为每天都在动脑子，他感觉自己对工作的印象更深刻了。以前别人问他仓库的数据, 他都要翻记录本。现在都能脑袋一闪，随口说出来了。
等别人找他问咋记下来的时候，他不好意思道，“勤能补拙。”
当然，有句话没说。大姐教的。
十二月份评选优秀员工的时候，苏大志进入了优秀员工的范畴。
苏大志激动的热泪盈眶，没等苏瑜放假，就巴巴的跑到学校里面了。
“姐，姐我评为优秀员工了！”
苏大志边说边擦眼泪。
苏瑜揉了揉疲惫的太阳穴，她这几天要考试了。提前考大三上学期的知识，下个月还要考下学期的课程。这几天一直日以继夜的复习。
这会儿看到自家傻弟弟这傻样，忍着没翻白眼。
“淡定淡定。不就是个优秀员工吗。你以前工作也不差，我也教你不少。这阵子又表现突出。你要是连个优秀