想有一个席位，但都被拒绝。 韩国伟刚刚进入公司，来头再大也不好直接进了类似于董事会的执行委员会，你说你牛，一样活儿没干成呢，牛什么东西。 反正三年后还可以再选。 但在经济利益上，温晓光并不会亏待人才，期权池早为这些人准备好了。 此后，温晓光自任微拓科技CEO，黎文博则为COO，主要职责为协助CEO的工作，其他人职务基本没变。 微拓科技调整后采取事业群制管理，目前设立微信事业群、移动互联网事业群、投资管理部以及海外事业部。 微信事业群与移动互联网事业群温晓光是亲自管控，他的许多想法还未变成现实，形势也没到不需要他先知的时候。投资管理部依旧由李一丹管理，海外事业部交给了新加入的韩国伟。 其他人，林若生担任首席技术官，刘以琦负责表情商城，都直接向温晓光负责。 付与萱从CFO的职位上退下，改任独立公司CEO。 各自都是新官上任三把火。 韩国伟很快就给温晓光递上了一些商业计划，而付与萱也听温晓光的指示开始为微信支付开发独立的app。 当然微信app里的钱包模块不会改动，只不过除了支付，互联网金融也有许多机会，这是对付与萱的考验。 但温晓光还是愁眉不展。 他们至少还缺少一样东西——云。 有人叫它大数据。 可温晓光现在没钱投。 也没有合适的人。 在这样的愁云中，他准备登上去日本的航班，在此前一周韩国伟已经飞抵日本。 他的离开，留下了一片云雾给国内的媒体。 微拓科技这次调整很快吸引了人们的注意力，尤其以海外事业部为最。 没有鲜花满地的掌声，没有锣鼓喧天的宣传，微拓从未刻意强调自己的征程，温晓光甚至少见的拒绝了媒体的采访，而选择默默的开始。 在日本，他们同样选择低调。 韩国伟的表妹居住在东京都市圈东北部茨城县筑波市，筑波科学城是日本建设高科技而特意选的地儿，聚集了大学和最大的科技人群，离东京大约50公里，她在那片儿活动理所当然。 但陆勤所寻找的NHN JAPAN公司却在东京涩谷。 提及东京都市圈发展历史，甚至可以追溯到明治维新时期，大体上和北金有点相同，就是从东京都心向外扩散有了今天的东京23区，再向外辐射至东京周边的神奈川、千叶、琦玉等县。 而且与国内城市规划很不同的是，我们是先有城市后有轨道，东京是先有轨道，城市围绕着轨道而生，铁路修到那儿，开发就跟到哪儿。 自1960年代开始，东京像今天的北金一样意识到了单极化所带来的大城市病